La Suprema Corte de Justicia (SCJN) anuló el Plan de Previsión Social de la cadena comercial Wal-Mart, en el cual se entrega a los empleados, con cargo al salario, vales de despensa que sólo pueden ser canjeables en la misma empresa, lo que constituye una práctica similar a la tienda de raya de los tiempos del porfiriato.